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Horizons
Horizons ist eine innovative HR SaaS-Plattform, die Unternehmen eine komplette Lösung für internationales Personalmanagement bietet. Mit einem einfachen und rechtskonformen Ansatz ermöglicht das Tool Firmen, Mitarbeiter weltweit schnell und effizient einzustellen.
Eine cloudbasierte HR-Plattform, die Unternehmen hilft, Mitarbeiter im Ausland rechtssicher anzustellen, Lohnabrechnungen zu verwalten und alle Personalmanagement-Prozesse zu digitalisieren.
Was kann Horizons?
Globales Personalmanagement leicht gemacht
Horizons übernimmt komplexe HR-Prozesse wie Lohnabrechnung, Arbeitsverträge, Steueranmeldungen und Personalverwaltung für internationale Mitarbeiter. Als Employer of Record vereinfacht das Tool die rechtlichen und administrativen Herausforderungen bei der Einstellung von Mitarbeitern in verschiedenen Ländern.
Für wen eignet sich Horizons?
Für internationale und wachsende Unternehmen
Ideal für Unternehmen, die Talente global rekrutieren möchten, Startups mit internationalen Ambitionen, Remote-First-Organisationen und mittelständische Firmen, die ohne lokale Niederlassungen weltweit arbeiten wollen.
Horizons Funktionen im Überblick
Globale Mitarbeiteranstellung
Lohnbuchhaltung
Erstellung von Arbeitsverträgen
Steueranmeldungen
Personalmanagement
Employer of Record Service
Internationale Compliance
Cloud-basierte Plattform
Digitale Dokumentenverwaltung
Flexible Pricing-Optionen
Horizons Vorteile
Keine Notwendigkeit lokaler Niederlassungen
Rechtskonforme Anstellung von Mitarbeitern weltweit
Vereinfachte Lohn- und Vertragsadministration
Flexibles Pricing-Modell
Vollständige Verwaltung internationaler HR-Prozesse
Horizons Nachteile
Monatliche Grundgebühr ab $290
Möglicherweise komplexe Implementierung für sehr kleine Unternehmen
Abhängigkeit von einem externen Dienstleister
Begrenzte Anpassungsmöglichkeiten je nach Pricing-Modell
FAQ zu Horizons
Was kostet Horizons?
Die Preise starten bei $290 pro Monat, mit der Möglichkeit, individuelle Pricing-Modelle anzufragen.
In welchen Ländern kann Horizons Mitarbeiter einstellen?
Die genaue Länderabdeckung sollte direkt mit Horizons geklärt werden, da dies variieren kann.
Wie funktioniert der Employer of Record Service?
Horizons übernimmt rechtlich die Anstellung der Mitarbeiter und kümmert sich um alle administrativen und rechtlichen Aspekte der Beschäftigung.
Ist die Plattform sicher und datenschutzkonform?
Als professionelle HR-Plattform legt Horizons großen Wert auf Datensicherheit und Einhaltung internationaler Datenschutzbestimmungen.
Kann ich Horizons in meine bestehenden Systeme integrieren?
Die Plattform bietet in der Regel Integrationsmöglichkeiten mit gängigen HR- und Buchhaltungssystemen, Details sollten im Vorfeld geklärt werden.
